これから社会人になるあなたへ。
3年後、「お前すげーな…」って同級生から言われたくないですか?

大差をつける【超加速成長】を手にしたいなら、会社の看板や、運に任せてはいけません。
成功を自分の力で創り出すノウハウ・スキルを身につけて20代をぶっちぎりたいなら、
上場企業の5倍以上の利益率を叩き出すマーケティング×広告のプロ集団の中で、
【超プロ】を目指してみませんか?

(株)ウィンキューブホールディングスの新卒選考プログラムでは、
あなたに多くの中小企業を成功に導いてきた
本質的な「マーケティングスキル」を伝授します。

社会を動かし、自分の力で売上やビジネスをつくれるようになる一生食いっぱぐれない最強のスキル。それが、「マーケティング」です。
不安定な世の中を生き抜くために、どんな状況でも切り抜けられる能力が身に着けられ、起業や独立、そして、経営幹部としてのヘッドハンティングなど、非常に将来性の高いスキルです。

「会社に依存しない市場価値の高い人材になりたい」
「自分のアイデアを使って、社会を動かしたい」
「とにかくBIGになりたい」…

そんな野心を持ったあなたにとっては、特別な体験になることを約束します。

社会人のスタートラインに立つ大切なこのタイミングだからこそ、
まだ見ぬ自分の底力に出会おう。
学生レベルを超えた実践的な【チャレンジ】を用意して、あなたの挑戦を待っています。

過去は問わない。あなたの未来を評価する。
株式会社ウィンキューブホールディングスの新卒選考の中で最も大切にしていることは「あなたの過去ではなく、未来を評価する事」です。

ビジネス経験のない就活生の「過去」を評価しても仕方ありません。大学で経験した数年間ではなく、社会に出てからの数十年間を評価したいと思い、弊社の選考には書類選考や面接がなく、全てが研修です。
仮想のビジネスを経験したり、就活生の仲間たちと、一つの課題に取り組んだり、時には、実際のビジネスを経験させることもあります。

これらは、弊社が実際に社内研修で行っている内容や、外部の企業様向けに行っている研修などを就活生用にアレンジした選考です。
その研修型の選考を通して、どれだけ伸びるか?あなたの伸びしろを評価したいと思い、このような選考を用意させていただきました。

もし、あなたが学生という貴重な短い時間を精一杯使って成長しようと考えているのなら、この新卒選考プログラムはとても魅力的であなたの期待を裏切らないものだと約束できます。

これはただの選考ではありません。選考プログラムのなかでは実際の社員とほぼ同じレベルの内容にチャレンジしてもらう特別なカリキュラムを組んでいます。極めて実践的なマーケティングスキルを身に着けることができるので、あなたにとって貴重な成長の機会になることは間違いないでしょう。

あなたの社会人としての実力をはかる腕試しもできるので、少しでも気になっているのであればぜひ一度参加してみてください。

ビジネスの最前線で活躍するマーケティングの超プロフェッショナルがあなたのために時間を割き、成長させてくれるので、この選考プログラムで得た知識やマインドはあなたの今後の就職活動や就職後の活躍に大いに役立つこと間違いありません。

「チャレンジャーズ」で獲得できるマーケティング・コピーライティングのスキルは、ビジネスだけでなく就活においても強力な武器になります。マーケティングとは、市場やお客さんが求めるもの、欲しいものを正確に分析して、売りたい商品のどこをアピールすれば世の中でヒットするのかを計算し、売り上げを上げる仕組みをつくるスキル。

これを就活にそのまま当てはめると、【お客さん=企業】が求める人材像を正確に分析して、【商品=自分自身】のどの強みをアピールすれば響くのかがわかるようになり、実際に「この人材が欲しい」と言ってもらえるようなメッセージをつくりだすことができるようになります。

マーケティングというのは、「営業」や「生産」のように特定の業務だけをする仕事ではなく売上に直結する仕組みをつくる経営そのものといっても過言ではないスキルなので、知っておくだけでどこの企業、どこの業界にいっても役に立つでしょう。

「自分のやりたいことが分からない…」「自分に向いている仕事っていったいなんだろう。」
就活をしながら、こんな壁や悩みにぶち当たっている人も少なくないと思います。

答えのない就職活動。自分はどうなりたいのか?この新卒選考に参加すれば、適性検査によってあなたの強みや弱みが明らかになります。自己分析としても役立つだけでなく、自分の明確な軸を確立できるので本当は向いていない職種を選んでしまう一番避けたいリスクも回避できるはずです。

「マーケティングや広告関係の仕事に興味があるけど、自分に適正はあるのかな?」
「どんなスキルが必要になるの?どんな力を伸ばしておくべき?」
こんな疑問を抱えているあなたもぜひ参加してください。今のあなたに業界適性がどれくらいあるのか?どうすれば伸ばせるのか?その答えが見えてくるでしょう。

過去最高の成長を体験できるこの新卒選考プログラムでは、社会から求められる6つのビジネススキルを体得することができます。

リーダーシップ
人や組織、社会を動かす指導者としての資質・能力・力量・統率力
フォロワーシップ
組織・集団の目的達成に向けてリーダーを補佐する能力
分析力
仕事をしていく上で、物事を理解し明確に仕分けていくことために必要な力
洞察力
表面的ではなく、深く本質的なことや中核をなす大切なこと、内部的なことをも観察する能力
達成力
仕事、職業の分野で目標を達成するため、生産性を向上させるためにも、個人生活のあらゆる分野で、目標を達成したり、問題を解決するためにも役立つ成し遂げる力
圧倒的即戦力
入社後いきなり活躍できる社会人になるための成長マインド

この6つのビジネススキルはどこの業界・企業にいっても必ず求められ、役に立つスキルです。あなたをほかの就活生と比べても頭1つに抜きんでた存在へと成長させてくれるでしょう。

偽りのない“ありのままの自分”を
評価してくれる会社に出会えました。

就活中、私は言語化に苦手意識があり、面接で全てを伝えきれないことにもどかしさを感じていました。時には、面接に受かるための自分を作り、偽ってしまったことも。しかし、面接のないWCHの選考ではそのようなことは一切ありませんでした。選考中ということを忘れさせる難題にとことん向き合い、夢中になって取り組んでいたからです。そんな自分をみせることができたからこそ、納得感を得て入社を決意できました。

加えて、選考の中で企業のことを深く理解できたことも決め手の1つでした。選考課題が実際の業務内容に近しく、入社後の働くイメージができました。就活生という扱いではなく、一社員のように育成してくれた社員の方々の熱い思いを感じ、私もここで働く方々と働きたい!心からそう思いました。

これほど“ありのままの自分を知ってもらい、企業を知れる選考”は他にないと思います。自分を偽らず、思いっきり夢中になって挑んできてください!

これが、大手企業内定を蹴って
WCHを選んだ理由です。

大手メーカーから内定を貰っていましたが納得はしていませんでした。
自分の仕事を通じて自営業を営む両親に何かできたらと考えていたからです。
今の実家に足りない要素は拡散力だと感じていた中、WEBマーケティングのおもしろさをたくさん伝えてくれるWCHの選考に出会いました。

特に4次選考では、社員の方々からのアドバイス1つ1つに圧倒的な実力を感じ、この人達の下なら確実にWEBマーケティングを極められると確信できました。

さらに、一緒に働きたいと思える最高の仲間にも出会うことができました。
それまで受けた数多くの選考の中で、唯一人生が動いた選考でした。
何年たっても忘れることの無い2日間であることは間違いないと思います。

コロナウィルス感染予防対策に関しまして

基本的に【オンライン選考】を実施致します。
また、選考人数が少ない場合や予防設備の確保ができたとき、万全の感染予防対策がとれる環境においては、 学生の皆様からのご意見を加味したうえでオフライン(対面)選考も実施予定です。

詳細はエントリー後の選考会ご案内メールにてご連絡させていただきます。
まずはお気軽にエントリーくださいませ。

Aフロー:9月15日・17日(1日2回開催)
Bフロー:9月29日・30日(1日2回開催)

今何も知識が無くても問題無し!マーケティング講座、体験ワークを通じてマーケティング、コピーライティングをゼロから学べる!

Aフロー:9月22日・24日・28日(1日2回開催)
Bフロー:10月5日・7日・8日(1日2回開催)

「仕事ができる社会人」になるためのプロフェッショナル思考を伝授!グループワークを通じて武器となる自分のスキルが磨ける!

Aフロー:10月5日
Bフロー:10月15日

適性検査によって自分の弱み・強みを正確に分析!業界適性がはっきり分かるので、就活において失敗のリスクが少なくなる!

Aフロー:①10月13日-14日 ②10月19日-20日
Bフロー:①10月27日-28日 ②11月9日-10日

現役マーケッターでコンサルタントを務める講師があなたを限界以上に成長させる、2日間の合宿 選考プログラム!

Aフロー:①10月19日-26日 ②10月25日-11月2日
Bフロー:①11月1日-9日 ②11月15日-22日

マーケター目線でコピーライティングに挑戦!これまでの選考で成長した姿を存分に披露するチャンス!

Aフロー:11月5日
Bフロー:11月26日

トップシークレット。生きるか死ぬか生存率??%の最終選考!平均倍率500倍の超難関選考の勝者となれるのか?

WEBマーケティングを使って、価値ある情報を社会に提供するのがウィンキューブホールディングスのミッションです。入社後、あなたに任せる仕事は、売れる仕組みを作る事。WEB広告や、WEBマーケティング、コピーライティングの技術を学び【売れる広告や、売れるプロモーションの仕組み】を作る仕事をしてもらいます。

入社1年足らずでグループ会社の社長に就任し、新規事業を立ち上げた社員や、未経験からスタートし、マーケティング書籍を出版するほど成長できた社員がいるのも【圧倒的なマーケティング力】が背景にあるからです。

過去には新卒入社からわずか3か月で【販売期間2週間。売上1億2千万】の売上をあげるWEBプロモーションの仕組みを作った社員がいます。

技術や、経験がない彼がなぜこの結果を作り出すことが出来たのか?それは当社が教育に全力で力を注いでいるから。高額なマーケティング教材を会社負担で学べる環境や、超プロフェッショナルな先輩社員の研修が充実しているので誰でも体系的にスキルアップできる最高の教育環境で成長することができます。

あなたも、マーケティングスキルをマスターして、【超プロフェッショナルなビジネスマン】になりませんか?

業界ギネスを2度更新して、2年目にはチームを束ねる課長職に抜擢
新卒1年目で課長職に抜擢され、チームメンバーを目標達成に導く
入社後わずか2ヵ月で9000万円の売上げをたたき出し、社内表彰式で優秀新人賞を受賞

AIに優る圧倒的なスキルを持つ人財として生きていきたくはありませんか?

当グループは、顧客を集め、売上を上げる仕組みを創る「マーケティング」グループです。
「今の子供たちの65%は、大学卒業時に、今は存在していない職業に就く。今後、10~20年で雇用者の約47%の仕事がAI(自動)化される」
世界的に有名な大学教授、キャシーデイビッドソンはこう発表しました

今、何かの仕事に就いても将来的にその仕事が奪われるかもしれない。
今目指している職業は、将来的に存在しないかもしれない。

キャシーデイビッドソンだけではなく、多くの研究者たちがその手の研究結果を発表しています。

大学を卒業した後で、皆さんが進む道は、将来残っているでしょうか。

AIに奪われない仕事(スキル)とはいったい何か。

その答えの一つが、広告を作るクリエイティブなスキルや、仕組みを考えるマーケティングのスキルです。AIが苦手としているものは人の気持ちを考える心理学的要素。

あなたがもし、その道のスペシャリストを目指すなら、あなたの将来は明るいでしょう。

当グループの1dayインターンは、その道が自分に向いているか知ることが出来ます。
また、今備わっていなくとも、何をトレーニングすればいいのか知ることが出来ます。

この先の未来で、AIに支配される側の人材になるのか。
AIを支配する人財になるのか。
どちらの人生を歩むのかは、当社のインターンにお越し頂けると自ずと見えてくると思います。

募集要項

募集職種 WEBマーケッター
初任給 300,000円(月給)
採用人数 10~12名
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 産前産後・育児休暇
  • 年間休日123日
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 各制度の名前をタップすると
詳細が表示されます
  • 上京・引っ越しサポート(引っ越し手当)
  • 通勤ストレスフリーサポート(住宅手当)
  • リモートワーク制度
  • ミニフレックス制度
  • 朝型の人にもうれしい時間外勤務制度
  • リラックスタイム制度
  • パワーランチ・ディナー制度
  • 100円ランチ制度
  • フリーカフェ制度
  • ウェディングギフト
  • ウェルカムベイビーギフト
  • マイタンブラーサポート
  • 足元リラックスサポート
  • プレミアム図書会員
  • 自分磨きサポート
  • ハイスぺPC導入制度
  • スタンディングワーク制度支援
  • 骨盤美人制度